法人認為，蘋果搭載的技術向來是人氣焦點，吸引同業競相導入，加上微軟甫發表的Windows 10作業系統也支援人臉辨識等功能，在大廠助攻下，人臉辨識商機可期，大立光、鈺創、原相等相關業者受惠大。

蘋果從iPhone 5s開始加入指紋辨識功能，用戶可以透過指紋解鎖手機，以及在APP Store、iTune Store進行購買授權。外電報導，蘋果已獲得人臉辨識專利，透過相關功能，可以感應、辨識用戶臉部特徵，並據此進行手機解鎖及購買授權，讓用戶使用上更方便。

據悉，蘋果未來可能先將人臉辨識技術導入iPhone，並逐步應用在iPad、Macbook ，以及蘋果的其它產品。

除了蘋果積極切入人臉辨識應用，微軟甫發表的Windows 10，也揭示其生物認證功能Windows Hello，使用者可以透過指紋、瞳孔掃描和臉部辨識來認證，將適用於個人電腦、平板電腦和智慧手機。

分析師指出，過去不少個人電腦廠商都曾推出可以人臉辨識或指紋辨識的機種，隨著行動支付及行動商務普及，一旦確認，就關乎使用者的荷包；為了確保安全及不被盜用，難以取代及竊取的生物辨識再度受到重視，蘋果與微軟大舉投入相關領域，將掀起市場一波風潮。

看好人臉辨識應用商機，國內已有不少業者投入，以鈺創、原相等研發體感互動晶片的IC設計業者為代表，並以鈺創最積極。鈺創已推出全球首創可即時深度圖輸出的3D、雙影像擷取及深度辨識單晶片，集結體感、手勢、人臉辨識等功能，可同步傳送高畫質影像資料和深度資料，去年還曾獲得台北國際電腦展「BC Award金獎」。

此外，為了擷取人臉影像，鏡頭是人臉辨識不可或缺的零組件，大立光、玉晶光等將沾上人臉辨識商機；台積電、日月光、南茂、泰林等晶圓代工或封測廠，則可間接吃到人臉影像商機。

業者分析，生物辨識發展多年，便利性及安全性一直是普及化的兩大關鍵。另外，透過這樣的安全認證，廠商能如何受益，更是帶動產業鏈的主要動力。

以蘋果來說，推出指紋辨識功能不單純是手機解鎖，背後所帶動的商業模式，還包括行動支付功能Apple Pay等龐大商機。此次三星在發表Galaxy S6的同時，也公布了Samsung Pay，都是為後續的商業模式鋪路。

因此，生物辨識技術發展正突飛猛進，除了現在比較成熟的指紋、人臉、虹膜等技術之外，未來還可望拓展至心跳、皮膚、呼吸等。

資策會MIC產業分析師韓文堯表示，目前許多穿戴裝置都有心跳監測、計步功能，以及使用者動作的感應（判斷睡眠品質或運動狀態），並可與手機內的資料如行事曆等連結，應用這些資訊交叉比對，即可進行使用者的安全認證。

韓文堯表示，許多穿戴裝置業者已積極申請這類專利，例如結合使用者心跳、動作、行事曆的資訊，可以判斷使用者目前正在開會或是路跑，進行使用者認證及解鎖。至於有些生物辨識方法如氣味等，可能不是用在安全認證，而是用在酒測或判斷空氣品質上。

閱讀秘書／人臉辨識

人臉辨識系統包括圖像攝取、人臉定位及識別等，透過演算、比對相似度，判斷是否為本人。包括台灣在內，近年已有很多國家海關透過人臉辨識，進行入出境管理，為避免影響比對結果，大多會要求拿下眼鏡。另外，許多雙胞胎長相的相似度高，因此會搭配指紋辨識進行雙重認證。

至於蘋果的人臉辨識專利，除了眼睛、鼻子、嘴巴、下巴等，還包括量測距離與角度，主要考量角度等可能影響辨識結果。

金融時報調查顯示，十個新興國家中有九個表示外匯存底已度過高峰期，未來數月可能持續萎縮。

外匯存底減少可能減損新興國家繼續買進歐、美債券的能力，這在過去十年是支持西方成長的一股動力。

國際貨幣基金（IMF）31日指出，新興與開發中國家的外匯存底總額在2014年減少1,145億美元至7.74兆美元，為1995年追蹤數據以來首度減少。新興國家的外匯存底在去年第2季底達到顛峰，為8.06兆美元。

新興國家外匯存底自2004年底的1.7兆美元不斷攀升，是過去十年全球經濟成長的引擎。

新興國家從貿易順差、淨流入與直接投資所汲取的諸多資金又再投入歐、美債市，幫助靠著舉債推動成長的已開發國家取得融資。

經濟學家表示，上述資金流向如今正在逆轉。滙豐亞洲經濟研究部門共同主管范力民說：「如果新興市場不再累積外匯存底，全世界儲蓄過剩的現象比實際更明顯。當西方國家的寬鬆貨幣政策收緊時，全球會非常懷念新興國家將外匯存底再循環。」

范力民等經濟學家更指中國影響這股外匯存底下滑趨勢。隨著人民幣今年貶值，中國投機客軋平利差交易，減少外匯借貸部位，導致中國資本帳去年第4季出現創紀錄的910億美元淨流出。

另外，市場擔心美國將緊縮貨幣，促使新興市場舉債者減少美元計價貸款，已開發國家投資人也已減少在部分新興市場的曝險部位。

中經院指出，廠商對未來六個月的景氣看法都呈現擴張；製造業方面，除基礎原物料持續看壞、指數落在40.2%外，包含電子暨光學、交通工具產業的景氣狀狀況都是維持60%以上的擴張速度。

非製造業已連續4個月，全體廠商對未來半年景氣看好，除營造暨不動產業受法規、大環境影響，維持看壞僅有31%，其他如住宿餐飲、零售、金融保險業，看好比率皆超過60%。

由於廠商對未來情勢多半看好，人力雇用也維持在擴張階段，是否代表今年「加薪有望」？中經院院長吳中書指出，影響製造業薪資重要關鍵仍是失業率，去年失業率下滑有帶動實質薪資上漲；今年失業率有機會降到3.5%，加上人力僱用狀況佳，薪資調整機會濃厚。

不過，他也說，去年下半年開始，包含油價等原物料價格走低，因此名目薪資可能較慢反應，但實質薪資有機會也可預期會成長。

吳中書指出，企業如想要走遠，若有「好康」要跟員工分享，如果不願花成本留才，企業也走不遠。

中華採購與供應管理協會執行長賴樹鑫認為，好的人才帶動公司成長的投資很值得，如基礎研究人才是企業發展長遠的關鍵，企業應要調整薪水。

全體製造業對「未來六個月景氣狀況」看法樂觀，3月指數為61，指數連續兩個月維持在60以上擴張速度，其中交通工具產業、電子暨光學產業都比較樂觀。非製造業也看好未來六個月景氣，3月指數為56.9；八大產業中僅不動產業看壞未來六個月景氣。

2月因過年營業天數較少，PMI為47.8，3月則因低基期效應影響，新增訂單與生產數量大幅攀升，PMI上揚11.3點。五項組成指標皆上揚，新增訂單數量和生產數量指數分別大幅攀升，成為66.1與68.3，人力雇用數量、供應商交貨時間、現有原物料存貨水準也在50以上。

非製造業也受低基期效應影響，3月NMI指數為52.8，較2月增加2點，指標當中的商業活動指數上揚9.4點，成為55，由緊縮轉擴張。

FM集團依據經濟成長、風險品質及供應鏈能力三大標準，編製成「FM全球韌性指數」來進行排名。挪威是風險最低的國家，綜合分數是100分「滿分」。

委內瑞拉排名墊底，經商風險最高，且最不適合作為供應鏈基地，弱點包括貨幣貶值、通膨飆高，而且各種物資全面匱乏。

烏克蘭由於與俄羅斯的衝突糾結未解，加上經濟持續衰退，因此排名下降31名，跌幅最大，降到107名。

台灣的排名一舉躍升52名，是升幅最大的國家，主因台灣在天然災害及火險等風險管理方面大幅改善。台灣的綜合分數是59.3分。各項分類指標方面，經濟表現排名第41（49.9 分），風險品質排名第103（41.6分），供應鏈安全性排名第26（72.8分）。

悠遊卡目前發卡量高達5,000萬張，是發行量最大的電子票證，每天平均消費金額6,500多萬元，儲值金額有42億元。在悠遊卡開啟小額消費可累積點數後，預估可鼓勵更多民眾持悠遊卡消費，有利悠遊卡公司擴大業務量。

由悠遊卡投資控股公司轉投資的點鑽整合行銷公司，負責悠遊卡累積點數及兌換業務，點鑽董事長李志仁表示，該公司設計的「UUPON」昨天已上線，5,000萬悠遊卡持卡人加入UUPON會員後，可在特約商店「嗶悠遊、積點數」。

李志仁表示，UUPON是跨集團、跨產業、垮領域的紅利點數累積平台，目前悠遊卡點數回饋率優於市場平均值，昨天上線後，在全家均提供兌換服務，另外中華電信歡樂點、神腦紅利點數和中信銀、台新銀、富邦銀的信用卡紅利點數都可透過交換機制，轉換成UUPON點數，讓點數變得更好用。

悠遊卡投資控股公司董事長林向愷表示，點數能夠彼此交換，讓點數價值被創造出來並具備準貨幣的功能。目前悠遊卡僅在全家能兌換點數，最慢7月將再加入頂好超市、17Life、六星集、美的適、美麗諾等店家。

李志仁指出，未來不論實體或虛擬消費場所，都會去爭取加入使用悠遊卡消費可累積點數。

IBM預告，將成立新的物聯網部門，提供開放雲端平台拓展物聯網應用，在未來四年內加碼投資30億美元（新台幣938億元），為提供企業級的物聯網服務鋪路。

據了解，IBM專注雲延伸的物聯網服務，硬體的營收占比持續降低，去年底加速開放伺服器架構IP授權；今年將自新增總投資額度擴大委外代工，換算年成長近三成，以OpenPOWER聯盟夥伴優先受惠。

IBM面對企業客戶普及BYOD（帶自己裝置上班）趨勢，也與推特（Twitter）以及氣象分析公司Weather Company發展大數據分析，另外，合作夥伴也包括AT&T、ARM（安謀國際）等。市場人士解讀，IBM在物聯網市場發起的數波快攻，亦是延續出售x86伺服器業務予聯想後的一系列戰略布局。

IBM物聯網部門將由原IBM System Z部門總經理Pat Toole接掌，也驗證業界預期。將以其力拱的雲平台、開放式伺服器生態系統為基礎，專注萃取來自各式聯網裝置未經分析的巨量資料。

業內人士認為，IBM身為OpenStack重量級推手，正深化雲運算連結物聯網間的連結，預料既有硬體設施與規格將一併升級，拓展高速儲存、整合感測器、嵌入式分析新領域，將帶動雲端伺服器、晶片相關硬體設計翻新。

IBM在2008年時高喊智慧城市、智慧地球，已引領物聯網市場一波快速成長；IBM宣布今年起加碼投資，將推動另一波物聯網高速成長浪潮。

另一方面，The Weather因與IBM合作，將從既有的亞馬遜雲服務改用IBM的Bluemix。IBM 數據分析副總裁喬爾·考利強調，雙方將在零售、保險、能源、公用事業和物流等行業，共同開發新的服務。

IBM目標2018年雲端相關服務營收占比達45%，因此積極拉高雲端運算平台在物聯網應用的滲透率。

根據勞基法第30條第1項規定，勞工每天正常工作時間不得超過八小時，每二周工作總時數不得超過84小時。對於延長工時（加班），勞基法也規定，每日正常工時與延長工時，合計不得超過12小時。

為改善國人工作環境、拚全民加薪，國民黨立院黨團力推「加薪四法」；立委盧秀燕並加碼演出，鎖定勞工超時工作的議題，要求相關部會提出改善方案。

盧秀燕3月18日在立法院財政委員會上，提案要求金管會調查金融從業人員是否超時工作。

3月底金管會指示銀行、證券與產壽險公會等，請所有金融機構填具平均工時統計表，進行金融業首次的大規模工時調查。

金管會官員指出，這項調查除了依照立法院財委會的提案要求外，也希望藉此了解我國金融人員是否有超時工作的疑慮。

據了解，所有金融機構已將員工的工作時數相關統計，交給各業別的公會，等公會彙整完成後，會再上報給金管會。

金管會決策官員指出，金融業工作其實環境不錯，軟硬體設施也很好，但是從業人員巨大負擔的，應非工時過長問題，而是承擔的業績壓力過大。

金融業者則表示，雖然金融業給外界的普遍印象，是薪水高、待遇好，但實際上許多金融從業人員的工時長且壓力大。

例如外匯交易員因為環球市場幾乎全天候都在運作，即使下班後，也要時時刻刻緊盯市場變化，幾乎沒有私人時間。

決策官員強調，對於金融從業人員的工作情況，金融機構只要符合勞基法規定，金管會基本上不會干涉，但如果調查結果出爐後，發現超時工作的情況普遍、太過離譜，會研議提出相對應的改善措施。

其中，富邦人壽聞香跨海搶額度，也投資了港幣23.26億元，折合約新台幣近 95億元。

富邦人壽高層表示，參與廣發證券赴港掛牌IPO有二大原因，首先是價格折價幅度大，其次是陸股前景看佳，廣發證券為中國大陸大型券商，可望因此水漲船高。

廣發證券周二IPO定價，每股港幣18.85元，即便位於IPO訂價區間上緣，但相較於昨（1）日在深交所收盤價為人民幣27.9元，折價約四成六，依然讓買家大呼划算。

富邦壽買到廣發證券1.23億餘股，中壽昨天也公告買到40萬股，折算新台幣後，兩家投資金額各約94.67億元、3,097萬元。

富邦人壽搶到的額度多，若廣發證在港交所股價可接近深交所價位，潛在利益將達數十億元之譜。

國泰人壽這回並未參與廣發證券香港IPO，主因過去已陸續買進中信證券、海通證券、華泰證券股票，評估在中國大陸券商部位已達一定水準，可參與陸股漲升行情。

據外電報導，廣發證券赴港IPO籌到約36億美元，為今年全球規模第二大的IPO案，僅次於西班牙機場運營商「Aena」，今年2月於馬德里上市時，籌集資金規模約48億美元。

匯豐工商金融行政總裁顧世民（Simon Cooper）表示，大陸已是全球最大的貿易國，與大陸有業務往來的企業，不得不考慮開始使用人民幣。

此項人民幣調查訪問全球14個市場、逾1,600名企業決策者，除了大中華地區、新加坡等地區有許多企業曾討論使用人民幣發展業務外，在澳洲、加拿大、英國及美國等以英語為母語的國家，比例也接近五分之一。

超過半數受訪企業預計在未來12個月內，擴大對大陸的跨境貿易；美國有65%的企業鎖定人民幣相關商機，英國有64%企業對人民幣商機有興趣，阿拉伯聯合大公國相關比重超過7成。未使用人民幣的企業中，也有近3成考慮會納入人民幣做生意。

顧世民分析，大陸官方近年放寬人民幣匯率的浮動空間，人民幣對美元不再單向升值，代表人民幣自由化進程邁入新階段，未來有機會成為主流貨幣。

國內銀行業主管指出，若人民幣可以成為官方儲備貨幣，有助人民幣國際貿易地位，大陸官方近年積極爭取人民幣納入國際貨幣基金（IMF）的儲備貨幣之一，人民幣未來可望與美元、歐元與日圓平起平坐。

大陸官方昨宣布從5月實施銀行存款保險制度，就被認為是開放銀行存款利率前奏，朝人民幣國際化邁進，且現在大陸主管機關也就10個國家（包括法國、加拿大、泰國、卡達及英國）指定人民幣清算行，都有助推動離岸人民幣中心的進一步發展。

2014年是臺灣企銀蛻變的一年，盈餘創新高、逾放比率創民營化以來新低、存款規模衝破兆元大關等，多項創新紀錄擦亮了臺灣企銀這家百年老店的招牌；今（2015）年則更積極推動臺灣企銀之百年大計─「轉骨計畫」，經脫胎換骨後，將再度展翅高飛，邁向更為優質銀行行列。

老店華麗轉身 杜邦管理創佳績

「百年老店要想展翅高飛，要有新的頭殼、新的目標和新的計畫。」臺灣企銀董事長黃添昌擘劃著前瞻策略地圖，推動多項新管理措施：運用杜邦管理模式，由目標反推逆向訂定營運計畫，強化數字管理；並落實PDCA（Plan、Do、Check、Action）管理循環流程，精進管理方法與品質，期以提升整體經營綜效，再創新局、締造佳績。

此外，由於臺灣企銀的125家分行通路，各具都會、半都會、工業區或城鄉型等不同特性，其商業模式、業務重點及客戶需求各異，臺灣企銀要讓每家分行都能各具備專長與優勢，為不同區域特性客戶量身打造服務，滿足企業從草創期、成長期及茁壯期等不同階段的需求。

臺灣企銀百年來，已服務無數中小企業客戶，從「創意加值」協助產業升級，幫助陷入逆境的企業，面對危機逆轉勝，到翻轉傳統企業蛻變，長期相挺中小企，成為他們最堅實的夥伴。

身為最積極支持文創產業融資的銀行之一，台企銀擁有許多文創產業與金融業往來的寶貴經驗。例如：近年來獲獎連連的頑石創意公司，2008年搬至南軟育成中心，正好與臺灣企銀南港分行為鄰。頑石創意總經理林芳吟表示，頑石創意與臺灣企銀「特別投緣」，因為少有銀行會每隔一段時間就來了解公司新發展業務，提供微型企業成長至中小企業過程中所需的幫助。她盛讚：「我們與臺灣企銀不只是融資關係，而是夥伴。」

而中小企業遇到逆境時，最能體會銀行是否為其夥伴，其中，「生活工場」即是臺灣企銀幫助中小企業逆境重生、危機轉勝的好例子。

相挺企業到底 建立新夥伴關係

「生活工場」是臺灣本土生活雜貨的知名品牌，全球金融海嘯期間，營運遭受嚴重衝擊。生活工場董事長林來順回憶道：「金融海嘯那時候，業績迅速萎縮到你難以想像的地步。」為解決生活工場存續的難題，當時臺灣企銀找來銀行團代表開會，居中協調順利度過危機。如今，生活工場已從谷底翻身，準備迎向另個高峰。

近來爆紅的溪頭「妖怪村」，則是臺灣企銀協助中小企業「翻轉傳統」的重要案例。明山森林會舍官總經理、妖怪村村長林志穎是傳統旅館業第三代，他把祖父創辦的明山會舍官，打造成日式商店街，讓傳統家業成功轉型。但接連而來的天災地變，也為明山森林會舍官帶來重大變數。所幸臺灣企銀在重建過程提供融資，助其度過難關。

南區國稅局解釋，過去獨資、合夥事業的營利所得，都是併入負責人個人綜所稅申報；但今年起，獨資合夥事業的所得，必須同時申報、繳納營所稅及綜所稅。

在營所稅方面，負責人須以營所稅應納稅額的半數報繳，在個人綜所稅部分，須先以總營利所得減除已在營所稅部分報繳過的金額，剩下餘額再併入綜所稅繳納。

國稅局提醒，大部分獨資、合夥事業要等明年5月申報今年度所得時才須適用，不過今年辦理決算或清算的獨資合夥事業，就當下開始適用，負責人在結算當天必須先立即繳納營所稅，綜所稅部分稅額才可明年5月報稅時繳納。

舉例來說，有一獨資商號在今年2月結束營業，向國稅局申請今年1到2月營所稅決算申報時，以營利所得1,000萬元來計算，決算當下就須先繳納85萬元（1,000萬元乘以營所稅17%=應納稅額170萬元，170萬元的半數為85萬元）。

剩下的915萬元（總所稅得1,000萬元減掉85萬元），才列為負責人的個人營利所得，於明年5月申報綜所稅時繳納，方式與過去大不同，提醒獨資、合夥事業多加注意。

國稅局解釋，會配合財政健全方案股利可扣抵稅額減半方案，去修正獨資、合夥事業報稅方式，主要是考量獨資、合夥事業及公司同屬於「營利事業」，其事業盈餘相當於公司股利，若無同步修正，等於形成稅制漏洞。

至於平均月收入低於20萬元、交易零散的小規模營利事業則維持現制，申報方式不受影響。