| 不被「角色」受限！ 跨國女力國際論壇 找回重返職場信心 |
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| 論壇當天，陳若玲分享台灣女性生涯發展協會替學員們設計的課程，對於學員產生哪些價值和影響。記者邱書昱／攝影 |
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「2024 SDGs與女力國際論壇」於5月4日在□亞商務暨會議中心舉辦，主辦方台灣女性生涯發展協會創會理事長陳若玲表示，論壇邀集多國專家學者分享女性職涯發展碰到的挑戰和機會，以國際的他山之石，促成台灣政府、企業及大眾參考，盼陪伴女性找回自己的力量、重返職場尋找人生的使命感。
「女性職涯發展上，應該是以全程人生角度來看，而非媽媽、女性照顧者『角色』，人生還有很多可能性。」
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| 職場教練課／分段指導 教會新人 |
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眾所皆知，把新人教會，老鳥自己才會輕鬆。但是，會做，不一定會教，教完，不一定教會。
新人學不會原因很多，除了可能新人學習態度不夠積極以外，最主要關鍵在老鳥教導時會陷入兩個迷思：其一，這麼簡單，你怎麼學不會；其二，我都講過這麼多次了，你應該知道了。
以上兩個迷思，是源自於老鳥忘記換位思考，忘了「新人只來兩天」，而老鳥可能已經來好
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| 點子農場／量子哲學的人文思考 |
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| 量子哲學的人文思考 |
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李慶芳老師在商學院任教多年，我們一直希望能為EMBA教育帶來一些創新，所以在去年合作創辦了WMBA學程。從訓練寫作（Writing）來培養思考力（Wisdom），在半年的時間裡，共同合寫出版《AI時代的思考與寫作》，以淺顯直白的方式帶領讀者走進AI的世界。
今年的WMBA課程以「量子哲學」為主題，大家從量子的基本知識出發，試著從人文的角度來思考量子的種種
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