【辭呈收不收】劉又華／有苦有樂收辭呈

文／劉又華／聯合報

有苦有樂收辭呈。圖／Mrs.H 聘用員工是艱鉅的任務 我退休前在美國經營一家工程設計與建築營運的公司，最具挑戰的任務，就是聘用員工。要找到能立即上手、發揮效能的幹員不易，更難的是中流砥柱的幹部，他們往往有專業學術背景，但需要多年訓練以增長實際經驗，並逐步融入公司的營運理念與文化。每當正準備賦予重任，卻辭職投奔我們的競爭對手。 不過，也有辭呈教主管與人事部鬆一口氣的時候。 那位名叫卡爾的工地主任，性格急躁，經常擅自與客戶在工地直接刪改工程項目。合同部門質疑時，他動輒暴怒，認為對方無權干涉自己的決定。公司內部爭執不斷之際，客戶工程負責人不尋常地越過雙方合同部門，直接找上公司老闆，希望面談。我知來者不善，所以很快飛到喬治亞州南端的工地所在，與他討論如何處理已被修改的內容，並安排後續未完成的工程。沒想到，客戶態度相當強硬，堅稱他和卡爾可就地更改細目，不需要雙方合同部門審核價目及記錄等固定程序。當日會議不歡而散。 正傷腦筋要怎麼解決眼前這場混亂，卡爾忽地遞出辭呈，決定加入另一家與我們長期競爭的公司，並把這難纏的客戶帶過去。當下大家都如釋重負，直呼「哈利路亞」，這顆燙手山芋，終於落到別人手裡。 半年後傳來消息，卡爾把新東家告上了法庭！ 留在抽屜二十年的辭呈 我們公司在美國中西部環工界小有名氣。有一次，一家跨國公司H正籌備投標一項為期十年、總價值高達一百億美元的重大工程，我公司受邀加入團隊。經過幾個月的投標過程，H公司成功進入最後兩強，準備參與面試。該公司陣容堅強，包括好幾位資深技術經理，我公司則由當時的營運長尼克擔綱。 經過數小時面試，最後由H公司的品管經理約翰壓軸出場。他侃侃而談，不僅補足前面回答的疏漏，更深入剖析工程未來的規畫，令人印象深刻。面試結束，尼克說：「如果我們公司要跨足大型工程案，就需要像約翰這樣的人才。」 半年後，H公司贏得了這個工程大案，我們雖然失望沒拿到理想的工作額分，但卻因此與約翰有了幾次來往，我還曾開玩笑地說：「我們公司需要你這種人啊！」 一年多後，約翰主動打電話給尼克。原來這大公司經常改組以應工作之需，而約翰對他的新上司極為不滿。尼克立即與他深入交談，火速送上聘書，並將幾個大型工程專案交由他負責。然而，可能專案管理非他所長，壓力太大，且小公司提供的資源與跨國公司相形見絀，約翰不到兩個月就遞出辭呈。 那天，尼克對他說：「我知道你還沒適應這裡。這樣吧，你的辭職信我先放抽屜，人事那邊就當你留職停薪。我等你回來！」 一個月後，約翰回來了。他卓越的學術分析，提案製作的才幹，很被尼克重用，兩人合作無間二十年。 尼克在退休前最後一場經理會議上，一一叮嚀各主管時，對約翰笑著說：「你的辭職信一直留在我抽屜裡，真幸運，當時沒把它交出，因為我的水晶球看到今天的結果。」 延伸閱讀：辭呈收不收 劉冠吟／完美的離職 黃致凱／劇場的列車

【青春名人堂】陳祖安／培養運動迷和培養運動員一樣重要

陳祖安／聯合報

最近有幾個朋友的小孩進了體育班。台灣體育環境過早走向競技化，學生運動員因大量的訓練與比賽占據上課時間，往往被迫犧牲學業，結果卻被貼上「頭腦簡單、四肢發達」的標籤，因此我常寫文章表達應廢除體育班的「高見」。然而，當身邊有孩子入選，我又會替他們開心，也免不了期待他們未來能為國爭光，讓運動迷阿姨我也跟著沾光。當有這種想法出現時，就會對滿口大道理的自己感到慚愧，也更加體會到要扭轉社會累積已久的價值觀，確實非常困難。 身為情勒運動選手的社會分子之一，我實在沒資格再討論體育班的問題，只能指望剛掛牌的運動部好好思考如何解決。不過作為一個觀賞型運動迷，倒可以聊聊對運動產業的淺見：我認為產業發展要健全，培育觀眾和運動員一樣重要。這不是有體育班，或提升運動風氣就夠了，因為喜歡參與的人不見得喜歡觀賞，愛看運動賽事的人不一定愛運動，而且就我觀察，兩者兼愛的機率還頗低。 我曾在專欄中分享研究所新生報到那天，因為我們系所的屬性，所有同學自我介紹都會提到喜歡的運動，只有我一個人不是運動咖。當時我想太好了，熱愛球類運動的同學那麼多，一定有很多球迷同好，結果全班只有兩位同學有關注，而且他們喜歡看的類別，都不是他們喜歡的運動。我的研究和台灣職棒有關，每當我在課堂報告時，台下同學常常在放空，不是他們不認真，是真的不知道我在說什麼（健康組同學在講生理數據、力學時，我也會飄走）。有位學長回校分享時，也提到類似的發現，運動迷的他進中華奧會工作時很驚訝，同事們多是熱愛運動的體育人，但幾乎沒有人和他一樣愛看賽事。除了同學，我身邊一群愛好運動的朋友，和我一樣是運動迷的非常少，而我的球迷朋友，也有很多人和我一樣不愛運動，真是奇怪的現象。 不管我的樣本是否具代表性，賽事就是要有觀眾，市場才發展得起來，所以我覺得運動「觀賞風氣」也很重要。世壯運去看朋友游泳比賽時，身旁坐了一群明顯是被動員來的小朋友，因為整場比賽他們最關心的是：「老師訂的麥當勞來了！」儘管如此，被迫坐在觀眾席，不看賽事哪也去不了，他們還是很大聲為游得比較慢的爺奶加油，看到失去雙腿的帕拉選手努力奮戰時，也有孩子讚嘆說好厲害。我相信，這次的觀賽經驗，仍在他們心中默默種下了影響。 如果學校的體育課，除了學習運動本身，也有帶孩子們去看運動賽事的課程，應該會對培養未來觀眾有幫助。就算九成同學都只記得漢堡炸雞，只要有一個人，因此喜歡上看比賽也很不錯。就像當年被同學抓去看職棒的我，如今也能寫文章倡議運動的益處、說運動員的故事，應該對運動產業還是有點貢獻的。

【生活進行式】玉米鍋小姐／三萬英尺的救援

文／玉米鍋小姐／聯合報

兩年前，我帶三歲的女兒出國時，她在飛機上尿濕褲子。我沒有帶她的備用衣物，只好讓她光著屁股綁著我的外套遮住，直到領了托運行李才得以讓她穿上乾淨的褲子。有了這個經驗，今年暑假我們全家出國我非常謹慎，登機箱內我準備了三個小孩共六套換洗衣物，肯定萬無一失、妥妥當當。 搭飛機回台灣前，兩歲的小兒子在候機室吃餅乾。可能是餅乾小碎片劃到喉嚨，小兒子忽然尖叫大哭，我連忙把他抱起來安撫，然後他就吐了我一身。 百密一疏，我備了六套孩子的衣服，怎麼樣也沒想到需要換衣服的是自己！先生看著狼狽不堪的我，問我要不要去買件衣服？但此時廣播已通知開始登機，而且免稅店大排長龍，我速速把兒子的衣服換了，衝去最近的廁所把自己簡單清理了一下。 上機一坐定，我驚覺慘了──一陣一陣的，我一直聞到自己衣服飄出嘔吐物的味道，感覺也快要吐了。忍到起飛得以解開安全帶後，立刻起身找空姐，跟她說我要買免稅商品的衣服。 高□、五官漂亮又親切的空姐，滿臉抱歉地告訴我，那是在飛機上購買、直接寄送到家的商品，手邊沒有現貨。我跟她分享了自己悲慘的故事，問可不可以要一套或買一套商務艙的睡衣？不，這趟飛行太短了，商務艙沒有備睡衣。我很絕望，正想說那給我嘔吐袋好了，空姐猶豫了一下，問我介不介意穿她的衣服，她有帶一件便服在隨身包裡。 我眼睛發亮充滿感謝，她真是人美心善的典範。空姐一邊翻找一邊說：「妳先看看款式喜不喜歡。」款式？這種時候我怎麼還會在乎款式？只要是沒有味道的都好。當空姐亮出她的衣服，我立刻明白了，其實她的意思是「不確定妳穿不穿得進去」。啊，她真的好善良啊！ 我看著那件衣服面露猶豫，空姐給我一個肯定的眼神：我覺得妳可以。在她的鼓勵下，我去廁所換上。還好，還好我的肉是純粹的柔軟鬆弛有彈性，還可以塞得進去，只要避免拉筋伸展就可以了。感激地向她道謝，並詢問衣服洗好之後要怎麼寄給她，她開心地搖搖頭，表示自己也有兩個小孩，很了解這種意外在所難免，衣服就送我吧。 就這樣，我的旅程用這個溫馨的小故事畫下了句點。多虧有這位華航的空姐，讓我有一趟乾爽清新的飛行旅程，也學到帶小孩坐飛機時，大人小孩的備用衣服全要帶著，若真的要找空姐求救，記得找個身形跟自己比較接近的。那件衣服現在高掛在我房間，是我減肥的目標，期許自己半年後能穿進那件衣服拉筋、伸懶腰。