每到歲末年終，人人都要被主管打考績。但如果讓資本市場替台灣上市公司經營者「打考績」，誰才是名列前茅的資優生？ 今年3月，《哈佛商業評論（Harvard Business Review）》（簡稱HBR）繁體中文版首度發表〈台灣執行長50強〉調查，任期內績效總排名第一的是鴻海精密董事長郭台銘。 前十強 科技業領袖占八位 自1995年1月１日到2015年4月30日調查期間，郭台銘創造了4566％總股東報酬率，產業調整後，增加市值為新台幣1.491兆。他也是《哈佛商業評論》英文版〈2015年全球執行長100強〉，唯一入榜的台灣企業家。 郭台銘在1974年創立鴻海，但1995年前，資本市場缺乏可靠的報酬率資料，故執行研究的歐洲知名商學院INSEAD團隊以1995年1月1日做為股東報酬率起算日，其他公司亦同。 排名第二的是台積電董事長張忠謀，他同時是台灣市值成長第一名。從1987年上任到調查截止日，任期29年內，台積電增加市值約新台幣4.499兆，顯示台灣資本市場給予張忠謀的領導高度評價。 第三到第六名，亦均為科技業知名經營者，分別為華碩董事長施崇棠、可成董事長洪水樹、聯發科董事長蔡明介，及大立光董事長林恩平。 其中，不到60歲的林恩平，2010年才從父親林耀英手中接下棒子。有媒體形容，曾是兒科醫師的他，有「問題一來，立刻對症下藥」的性格，儘管年紀較輕、經營時間短，但成功維持父執輩打下的基礎。 特別的是，林恩平與第四名的洪水樹都是醫學院畢業，為接班家族事業才踏入科技業，是唯二非工程師出身的科技業經營者。 第七與第八名則來自傳統產業，分別是紡織股王儒鴻董事長洪鎮海，與製鞋起家的豐泰董事長王秋雄。 洪鎮海同時也是總股東報酬指標排名第一。在他任期內，總股東報酬率高達11041％。傳統產業竟比科技業更能替股東賺錢，表現突出。 第八名的豐泰，隱身於中部小鎮雲林斗六，創辦人王秋雄1942年出生，台大商學系畢業，是前十名企業中知名度最低的「隱形冠軍」。他甚少接受媒體專訪，但傳奇故事不斷，像是：每六雙Nike球鞋就有一雙來自豐泰，包括最知名的「喬丹鞋」；36年前便領風氣之先，開設2000多坪的員工子女幼兒園，屢獲優等評鑑等。 第九名是工業電腦領導品牌研華董事長劉克振，第十名則是聯強國際總裁暨執行長杜書伍。聯強是全球前三大資訊通路商，剛於三月初宣布併購上櫃公司群環科技。 創辦人績效比接班人高17名 〈台灣執行長50強〉還發現，榜單中48％是創辦人，平均年齡為64歲，就任CEO時的平均年齡為46歲，平均在位時間為17.6年。唯一入榜的女性執行長是宏達電董事長王雪紅。這並不令人意外，因為在〈全球執行長100強〉中，女性比例同樣偏低，僅有2％。 調查還發現，台灣50強CEO中，34％有工程學位、24％有MBA學位，但學位與績效表現無關。 若將50位執行長分為「創辦人」與「非創辦人」，前者平均績效排名比後者高17名。台大財金系教授邱顯比認為，在華人文化中，企業創辦人比非創辦人有更大的權威，領導力更得以發揮。但也可能是產業發展歷程中，創辦人創業之際，趕上產業起飛的機運；但繼任者接手時，產業環境丕變，企業也面臨轉型壓力。
演講廳外，有個影子杵在那兒，動也不動。他的襯衫袖子整齊捲到臂上，牛仔褲下緣磨出鬚鬚，拎著沉甸甸的大背包。任何人路過，都會以為那個直挺挺的背影，是個不小心遲到的好學生。 那是一座僅能容納超過百人的演講廳，聽眾全是台大生。主持人唱名，他在掌聲中走上台。 「反正我台大也沒念畢業，」這是他的開場白。 就在一個月前，《富比世》（Forbes）發布第一份亞洲版30位30歲以下創業家《30 Under 30 Asia》名單，他是三名入選的台灣人之一。 林大涵是群眾集資顧問公司「貝殼放大」的創辦人兼執行長，光是去年，成軍第一年，就輔導台灣新創團隊募得新台幣3.3億，占全年度台灣群募總額60％，集資成功率高達90％。 這天，他的演講主題是「區塊鏈、群眾募資與P2P網路借貸」。當日行程照常滿檔，上午應邀前往富邦Fintech辦公室、芙彤園生機農田文創，再受邀參與討論建築大師王大閎自宅重建事宜。晚間的演說結束，開車飛奔回公司開會。 他通常在凌晨才到家，腦袋中的「多核CPU」還在運算。夜裡，他常一邊打電動、一邊思考日間未完成的募資案，不時喃喃問著睡眼惺忪的未婚妻劉值言，「這樣做能真正鼓勵到他（同事）嗎？」「我該怎樣做得更好？」 他最怕聽到…… 「你那麼聰明，一定可以！」 好學生的人生大多這樣的，理所當然地考上明星高中、明星大學，再拿個名校碩士、博士。幾紙鑲金包銀的畢業證書，是擠進頂尖企業窄門的基本款。 把這些邏輯套用在林大涵身上，只說對了一半：「入學」的那一半。 「親戚都叫他小天才，」林大涵的母親鄭惠美回憶。國中畢業後，他隨著時任師大衛教系教授的鄭惠美前往日本進修，在日本念了一年高中。 高一剛入學的他，日文不識幾個，期中考化學、數學科卻考了個全學年第一，嚇傻老師；鄭惠美還沒適應日文環境，林大涵已透過自學日文的基礎，替她翻譯同桌教授的問題。 「你那麼聰明，一定可以的，」這話，林大涵從小聽到膩。小考前聽過，升學考試前聽過，蹲重考班時，也聽過。但，現實生活中，今年28歲的他，已累計「考」砸過幾次人生。 師大附中畢業的林大涵，沒有花太多力氣就考上政大民族系。大學時期，他缺課缺得凶，卻活躍於社團和棒球隊，是政大卡片遊戲研究社的創社元老。 劉值言和林大涵相識於社團。她回憶，當年辦賽事缺錢，林大涵帶著社員前往販售遊戲卡片的店家，挨家挨戶募來1萬多元。這成了他生命裡「群募」來的第一桶金。 社團以外，他大部分時間花在打棒球、打電動。覺得不太對勁的爸媽，委婉問他有去上課嗎，他答：「有！」問他功課有問題嗎，他則說：「沒有！」 林大涵永遠忘不了，退學通知寄到家裡那天，「攔截失敗」的局面。當他以為矇混過關，躡手躡腳回房，赫然看見房門上貼著退學通知單；同場加映的是一封萬言書，字字句句道盡失望，文末由雙親署名。
3月15日，千呼萬喚中，準總統蔡英文終於選在這一天對外公布了她的行政院長人選。 儘管在媒體的熱議下，台灣人對於這樁「只欠東風」的人事案早已「心知肚明」，偏偏還是想聽聽小英本人親口說出這個「公開的謎底」。 於是一早，數十架的攝影機、近百位的記者擠爆了只有20幾坪大的記者會現場。在等待蔡英文掀開閣揆頭巾蓋的最後一刻，媒體們躁熱、戒備的氛圍，與外頭10多度，令人瑟縮的氣溫形成強烈的對比。 與小英默契絕佳 開記者會 連衣著都要相襯 孰料，蔡英文一進到會場，竟先來了一記意外的開場白：「剛剛進來時，我和林全還特別對了一下，今天我們倆衣服的顏色是不是和諧的……。」 這一席輕鬆破題，瞬間緩解了場內原有的肅殺，也間接證實了林全果然是小英的「最佳男主角」，並正式開啟了林全的閣揆之路。 但，沒人再多想，這聽似無厘頭的「搭衣論」，已將蔡英文在眾裡尋覓他（行政院長）千百度時，「非林全莫屬」的情結表露無遺。細究這番玩味十足的語句，小英的潛台詞其實是：第一，她很注重未來閣揆跟她是不是很「搭」！第二，她的左右手得和她有足夠的默契！ 林全確實也沒讓蔡英文失望！ 有別於一般面對如此「隆重」的人事記者會，當天林全並沒有盛裝出席，少了領帶的深灰西裝下是一件套頭黑毛衣，與小英黑色的輕便西裝襯著白色T恤的「英式穿著」，有著渾然天成的不謀而合，極度暗示著「英全」之間，根本「焦不離孟」。 果然，接下來的致詞中，林全就自曝，蔡英文曾問過他520執政後該怎麼安排？當時林全建議小英得先找到閣揆，沒想到蔡英文不假思索就回：「那就是你（林全）啦！」 即便這段日子組閣八卦沸沸揚揚，但林全總端出「無意仕途」的護身盾牌躲避媒體：「最好不要找我！」「能不入閣很好啊！」讓眾人看不出，這到底是「欲拒還迎」還是「欲迎還拒」？ 但就算外界都以為林全給小英碰了「軟釘子」，蔡英文還是從無懸念，也要定了林全。也難怪林全會忍不住碎念：「她（蔡）都沒有好好認真找人！（指再找別人當閣揆）」 一位綠營立委斬釘截鐵地說：「林全自始至終都是蔡小英的不二人選啊！」他透露，2月16、17日立院開議前，民進黨舉辦一場黨籍立委研習營，請了一堆智囊、學者前來上課，當時就由林全做總結。 在這場「民進黨立委新生訓練」之稱的課程中，表面上是在傳遞經濟建設、政府預算等概念，骨子裡已下指導棋，指出未來需配合的政策，當時在場綠委已紛紛耳語：「這（指林全）不是行政院長，誰會是行政院長？」 2月19日，當現任總統府祕書長曾永權和民進黨面對面進行政權交接會商，原先被小英任命為交接召集人的林全，意外「缺席」。一度引發林全不任閣揆「出局」的傳聞，但近蔡營人士不這樣看：「這你就不懂了，小英把林全當成行政院長，怎麼會讓他『降格』與前朝的總統府祕書長對談？」 無論如何，很多玄機都透露著，在蔡英文的潛意識中，早就少不了林全。
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