深度工作簡單來說就是在零干擾的環境，執行最有價值的專業活動。若要充分發揮深度工作的價值，你必須訓練大腦並且改變你的工作習慣，好讓執行深度工作成為每天工作的目標。將深度工作從渴望轉變成日常行程的一部分，你可以而且應該採取的6項策略包括：
1擁有你自己的哲學──關於你如何將深度工作融入職業生涯。選擇適合你的喜好及環境背景的哲學。
2儀式化深度工作──每天同樣時間起床，定下晨間的例行公事，然後安排特定時段到某個地方執行深度工作。藉由讓每樣事物儀式化，你將增加經常地實際執行深度工作的機會。這將成為習慣。
3擺出慎重的姿態──《哈利波特》系列作者J．K．羅琳前往愛丁堡市中心的5星級飯店完成該系列的最後一部作品。如果你在平日工作環境做出劇烈改變，將可提高你執行深度工作的動機和機會。
比爾．蓋茲的「思考周」相當有名，在這段期間內，他會拋下他在微軟的職責，到一處小屋閉關閱讀報告和書籍。他的目的是深度思考，不要讓微軟面對的重大議題分散注意力。他或許也能在公司總部做同樣的事情，但是藉由出走到小屋，他能夠排除干擾，更加專心。
4不要總是單打獨鬥──不可否認這乍聽之下有違直覺。重點在於有時和正好適合的人一起工作，將提高深度工作的品質。深度工作是個人努力，但有時和其他人合作，將擦出新鮮的創意火花。
5像企業一樣運作──利用企業優勢架構完成工作。例如「完美執行的4個關鍵原則」可協助你養成良好的深度工作習慣：
#1 ── 鎖定最重要的目標，從事將為你帶來顯著改變的工作。
#2 ── 衡量你的進度並且依循理想的領先指標：像是「花在深度工作的時間」。
#3 ── 在容易看見的地方設置引人注目的計分板。
#4 ── 以周會形式建立當責制度，在周會上檢討計分板、訂定未來一周計畫和分配任務。
6在適當時間懶散──預先安排停工時間，避開所有膚淺任務，為心理狀態充電。深度工作十分費神，所以你需要定期放鬆休息加以平衡。
【以上內容摘自《大師輕鬆讀》NO.627深度工作術】
