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  聯合人力網訂閱其它電子報第422期
 
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  1/4勞工超時工作 80萬人喊過勞
  勞委會公布「勞工工作與生活平衡調查」,有26.75%最近一年曾超時工作,也就是每4位勞工就有1人曾違法超時,比率不低,另曾一個月加班超時有13%。......[ 詳全文 ]
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  最年輕女總座李崇言 放空回家當媽
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  1/4勞工超時工作 80萬人喊過勞 聯合人力網
 

台灣勞工果然很命苦。勞委會今公布「勞工工作與生活平衡調查」,有26.75%最近一年曾超時工作 (每日工作超過勞基法規定的12小時),也就是每4位勞工就有1人曾違法超時,比率不低,另曾一個月加班超時有13%。

因為超時工作影響身心健康及家庭的勞工都高達四成以上,等於有80萬勞工深受過勞之苦。

值得注意的是,雇主大多片面訂定加班及例假日上班規則。高達74.27%勞工表示公司未告知或訂定加班規定,只有25.73%勞工表示有被告知,或公司有規定。

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  最年輕女總座李崇言 放空回家當媽 聯合新聞網

法國巴黎保險集團台灣區負責人李崇言,37歲就當上壽險公司的總經理,她是當時全台灣保險業最年輕的女性總經理。在當了老總7年後,李崇言決定放空,選擇離開職場一整年,為自己的人生找一個平衡點。

很多金融業高階主管,跟李崇言一樣,都有同樣的處境。就是每天8點前上工,到晚上應酬完客戶,回到家已是深夜11、12點。天天工作15、16個小時,生活中彷彿只有「工作」。 但人生不應該只有工作!李崇言是兩個女兒的媽媽,當時她幾乎把家當旅館,缺少家庭生活,也沒辦法幫兩個寶貝女兒解決青春期的問題。 ......

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  問對問題 聯合新聞網
 

在職場上,大家都不喜歡成為接收一個口令一個動作的人,都希望可以成為一位舉一反三、自主管理的工作人。但是到達這裡之前,我們都曾經懵懵懂懂,犯過很多錯誤,付出不少代價才練就十八般武藝。
到底有沒有捷徑,讓我們少犯一點錯,早一點成為聰明的工作者呢?這其中的奧妙就在於會不會問問題。問對問題可以讓我們少走一些冤枉路,很有效率地完成任務。 ......

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